Dr. Stefan Dörr ist geschäftsführender Partner von A47 Consulting, das er 1999 mit begründete. Nach seinem Studium der Wirtschafts- und Organisationspsychologie war er als Consultant und Führungskraft in der Personalentwicklung, Managementdiagnostik, Führungs- und Organisationsentwicklung bei einem internationalen Dienstleister tätig.
Seit 2000 berät er Unternehmen, behördliche Institutionen und Universitäten zu Managementdiagnostik, Leadership, Change- und Performance Management. Als zertifizierter Eignungsdiagnostiker, Organisationsentwickler und Senior Coach BDP verbindet er Praxis mit angewandter Führungsforschung.
Neben seiner Tätigkeit als Berater und Coach war er auch Hochschulprofessor für Wirtschaftspsychologie und veröffentlichte zu den Themen "Transformational Leadership" und "Leadership Motive Pattern". Mit Prof. Dr. Günter Maier (Universität Bielefeld) und Dr. Marion Schmidt-Huber entwickelte Stefan Dörr das evidenzbasierte Kompetenzmodell LEaD (Leadership Development and Effectiveness) sowie die KI-gestützte "Motive-Potenzialanalyse" in Kooperation mit Psychological AI, 100Worte GmbH.
2. April 2025
Unternehmen müssen heutzutage mehr denn je lern- und anpassungsfähig sein, um in der dynamischen, global vernetzten Welt zu bestehen und sich fortwährend weiterzuentwickeln. Compassionate Leaders sind hierbei Schlüsselfiguren. Indem sie ihre Handlungsmotive und Kompetenzen gezielt zur Förderung und Begleitung der Mitarbeitenden einsetzen, ebnen sie den Weg für Innovation, Erfolg und effektive Zusammenarbeit.