Gottfried Epp ist Arbeits- und Gesundheitspsychologe in Wien. In seinen Rollen als Personalentwickler, Berater, Trainer & Coach unterstützt er Individuen, Teams und Organisationen ihre Potentiale zu entfalten. Seine Stärke liegt in der Verknüpfung von psychologischem Fachwissen und systemischen Prozessmodellen. Einen zentralen Stellenwert haben dabei das Systemdenken im Sinne des MIT (5. Disziplin, Theorie U) und die Positive Psychologie (PERMA, Positive Self-Leadership & Leadership).
6. Oktober 2021
Positive Self-Leadership ist mehr als nur eine Ergänzung zu den Leadership-Themen und -Methoden. Es ist ein essenzielles Thema für uns alle – und nicht nur für Führungskräfte. Eine ausbalancierte Selbstführung hält gesund und macht Spitzenleistungen erst möglich.